Evaluación de Planes


Definición de las partes de los planes:
       La introducción: es la parte introductoria que presenta una breve explicación del plan. 
Esta parte es enunciada por el presidente, esos dos casos, el presidente de la Conferencia General y la División Interamericana. Pero, el plan de la División contiene dos introducciones, una por el presidente y otra por Dr. Balvin B. Braham.


Declaración de Misión: esta parte describe la misión de la institución con brevedad.

Implementación estratégica: para la Conferencia General abarca una investigación previa realizada en los años anteriores a la planificación en conjunto a la implementación. Pero, para la División es un imperativo estratégico.
Fundamentos teológicos: establece con precisión la base teológica de la planificación estratégica dentro de la organización.
Objetivos: es la presentación de lo que se va usar para planes de acción. Allí los objetivos son bien definidos con descripción y fecha de ejecución.
Evaluación: el Plan Estratégico de la Conferencia General tiene evaluación al final, cuya sección observará si el plan tu éxito para continuar con él, sino no, cambiar de plan estratégico, en otras palabras, el resultado será la evaluación.

Alineamiento de ambos planes:

Los dos planes están alineados en cuanto a la introducción, enunciación de misión, valores y visión. Además, en las implementaciones y objetivo. Existen ciertos cambios en el formato y en la presentación de cada renglón, pero, el contenido es el mismo a un 80 por ciento, aunque hayan tenido temas diferentes. Ambos planes son prometedores y contienen metas alcanzables según los parámetros descritos en cada uno.

Pr. Pierreson François


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